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70

Annual Report 2015

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104

年度

員工福利措施

福利會、互助會、員工酬勞、團體保險、健康檢查等

退休制度與其實施情形

分為適用:(

1

)優於勞基法標準;(

2

)勞基法標準;(

3

)勞退新制標準。

員工進修與訓練

1.

訓練費用:新臺幣

39,680,013

2.

訓練費用占淨收益比重:

0.0797%

3.

訓練人數:

內訓

47,782

人次

外訓

2,966

人次

語言進修

1,195

人次

勞資間協議與各項員工權益維護措

施情形

1.

召開勞資會議。

2.

已與工會簽立團體協約。

因勞資糾紛所遭受之損失

無。

目前及未來可能發生之損失估計金

額與因應措施

無。

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104

年度

契約性質

當事人

契約起訖日期

主要內容

限制條款

委外契約

雍興實業

(

)

公司

104.6.1~105.12.31

辦理對帳單、行銷文宣等之列印裝封及

郵寄處理

保密責任,非

經本行書面

同意,不得複

委任其他機

構代為處理

委外契約

銀凱

(

)

公司

104.1.27~109.1.31

辦理信用卡及金融卡相關委外業務

委外契約

臺灣銘板

(

)

公司

104.2.13~105.2.12

104.4.21~105.4.20

辦理備援作業服務、信用卡個人化製卡

委外契約

宏通國際數碼科技

(

)

公司

103.1.13~105.1.12

104.8.13~105.8.12

辦理信用卡個人化製卡作業服務合約

委外契約

立保保全

(

)

公司

104.4.30~105.4.30

現金、票券保全護送服務

委外契約

台灣保全

(

)

公司

104.4.30~105.4.30

現金、票券保全護送服務

委外契約

布林克保全

(

)

公司

104.4.30~105.4.30

現金、票券保全護送服務

委外契約

安豐企業

(

)

公司

104.7.1~105.6.30

自動櫃員機運換、排障及整理鈔券服務

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