69
69
ˬăЋຽయЇ̈́ᇇҖ
!ࠎ
兆豐國際商業銀行一直以來始終將「善盡企業
社會責任」視為銀行的重要核心價值之一。除了透
過各項環境保護制度以發展永續環境之外,本行亦
積極參與各項社會公益活動,履行對社會之責任及
應盡之道德行為,也實質表現出「善盡企業社會責
任、善盡地球公民責任」的具體作為。
為降低對環境負荷之衝擊,以達到環境永續之
目標,本行規劃以下多項環境保護制度:
(1)
未來行
舍興建將以綠建築為主,營繕及裝修時亦將優先考
量使用綠色原料及材料;
(2)
為推動無紙化公文線上
簽核作業,新版「公文管理系統」已於
104
年度全
面上線完成;
(3)
宣導員工進行辦公室垃圾基本分類,
再請回收商及合格廢棄物清理公司進行清運處理;
(4)
本行各大樓洗手檯均加裝節水龍頭,依照當日氣
候調整戶外植栽之澆灌次數及時間,另於枯水期時
停止本行大樓外牆清洗工作,並宣導同仁執行各項
省水措施;
(5)
調整全行供電系統最適契約容量,並
積極向同仁宣導執行各項節能減碳措施:包括關閉
無人員進出庫房之照明空調,選用符合節能標章高
功率燈具,並調整騎樓、停車場及廣告招牌燈啟閉
時間等。
本行秉持『取之社會,用之社會』理念,積極
參與各項社會公益活動,並於民國
81
年提撥新臺
幣
2
億元成立財團法人中國國際商業銀行文教基
金會,以其孳息辦理各項公益活動。
95
年至
104
年共撥捐
1.06
億元作為該會當年度營運金,
105
年則再撥捐
1,600
萬元。本行未來仍將秉持初衷,
繼續支持中國商銀文教基金會之各項公益活動,以
善盡企業社會責任。
104
年度本行及中國商銀文教
基金會履行社會責任及道德行為之情形,請參閱第
33
頁之「履行社會責任情形」。
αă
ܧ
ፉЇგᖚચ̝ࣶ̍ˠᇴăѐ
ޘ
ࣶ̍πӮӀϡ݈̈́˘ѐ
ޘ
̝मள
單位:新臺幣元
項 目
104
年度
103
年度
變動率
非擔任主管職務之員工
人數
2,751
2,869
-4.11%
年度平均每人福利費用
1,293,650
1,279,595
1.10%
̣ăྤੈన౯
本行資訊系統採雙網路主幹、系統負載平衡及
互相備援之雙中心架構,營運中心設於台北市,並
於林口設置災害備援中心(兼作開發與測試中心),
兩地間以高密度波長多工器(
DWDM
)之高速光纖
網路連結;營運主機採用
IBM 2828-V02
,備援主
機為
IBM 2828-M02
,皆為新近提升;並建置有異
地磁碟即時備援及
Remote-IPL
跨中心主機切換機
制,每半年辦理林口災害備援主機接替台北營運主
機對外營運之災害備援演練。
截至
104
年底,除紐約分行之
SWIFT
主機考
量需整合當地系統未予集中外,已將所有海外分行
電腦系統主機及
SWIFT
資金通匯系統集中;亦完
成紐約分行之災難備援專業機房建置。此外,為加
強海外分行網路穩定及安全性,正陸續進行其核心
交換器及防火牆提升等作業。
為持續強化本行資訊安全並善盡保護客戶個
人資料之企業責任,本行建置有端點與網路閘道管
制機制,依照「金融機構辦理電腦系統資訊安全評
估辦法」之資訊安全評估項目,完成技術面與管理
面相關檢核措施,以改善並提升系統安全防護能力
及資訊治理水準;並已於
104
年
7
月取得
ISO27001
資訊安全管理系統之國際認證。
為強化電子銀行系統使用者密碼的安全強度,
採用
E2EE
全程加密機制,以降低使用者密碼於傳
輸過程洩露之風險;另為防範電子銀行系統遭受阻
斷式攻擊(
DDoS
)及降低惡意入侵攻擊之風險,服
務網站對外連線已納入「資安平台網路服務」防護,
亦陸續建置「開放式系統特權帳號管理系統」及「進
階持續攻擊(
APT
)偵測系統」,提升防護能力。
104
年度已陸續完成防毒牆升級、
F5
網路負
載平衡器第二階段提升、核心網路交換器汰換、雙
中心
N7K 10G
交換器升級及
DWDM 10G
骨幹上
線、國內
MPLS
骨幹設備提升;將持續調整系統架
構、加強基礎建設、改寫應用系統及擬訂並演練緊
急應變計畫,以確保業務運作之穩定、安全。